Hoy en día, los CEO están asumiendo un rol que va mucho más allá de los balances: están poniendo el cuerpo y la voz en temas que realmente importan a la sociedad. En esta edición de Hacer Empresa, reflexionamos sobre este cambio y cómo los líderes empresariales están transformándose en verdaderos agentes de cambio.

Estamos viendo cómo muchos directivos eligen involucrarse en causas sociales, ambientales y de equidad, movidos por una genuina convicción, y no simplemente por estrategias de marketing. Liderar hoy significa, además de gestionar la empresa, tener el coraje de defender principios que se consideran justos, incluso cuando esto implica asumir riesgos y enfrentar desafíos.

Los CEO que marcan la diferencia entienden que su función no se limita a la rentabilidad, sino que implica liderar con propósito, buscando un impacto positivo tanto en la sociedad como dentro de sus propios equipos. Desde iniciativas que promueven la inclusión y reducen las brechas de género, hasta proyectos que priorizan la sostenibilidad y el bienestar de sus colaboradores, estos líderes demuestran que es posible alinear los objetivos del negocio con un compromiso real hacia el entorno.

En las páginas que siguen, encontrarán testimonios de líderes que, desde distintos sectores, decidieron dar un paso al frente y liderar con el corazón. Queremos que sus historias los inspiren a pensar en cómo, desde cada rol, se puede hacer la diferencia. Porque, al final del día, ser un líder exitoso no se mide solo en términos de mercado, sino en la huella positiva que dejamos en quienes nos rodean.

Esperamos que esta edición los inspire, los movilice y los lleve a cuestionarse cuál es el verdadero impacto que quieren tener en el mundo.