El rol de Recursos Humanos en tiempos de pandemia
La pandemia provocó una disrupción en nuestra rutina. Es una crisis que amenaza en primera instancia la vida y, en algunos casos, la fuente de ingreso laboral. Nos encontramos en un contexto de crisis nuevo, atípico, que nos atraviesa a
Medidas económicas del gobierno para mipymes
Una vez declarada la emergencia sanitaria en nuestro país, el gobierno tomó diferentes medidas económicas para las micro, pequeñas y medianas empresas, con el fin de dotarlas de liquidez, proteger su crédito y lograr mantener vigente la cadena de pagos
El decálogo de un webinar “redondo”
Los eventos presenciales representan una de esas acciones de marketing que la crisis sanitaria desatada por el COVID-19 ha desplazado hasta nuevo aviso y, rápidamente, los webinars tomaron su lugar.
La “era progresista”
Se bajó el telón luego de 15 años de gobierno del Frente Amplio en Uruguay. Pasaron Vázquez 2005, Mujica 2010 y Vázquez 2015: tres administraciones con énfasis e intensidades de reformas muy diferentes.
Apuntes sobre el desarrollo de talentos
En este mundo tan competitivo, en el que todo pareciera estar listo para posicionarse, ya sea a nivel de marca, trayectoria, experiencia o conocimientos, surge la interrogante acerca de cómo logramos ser capaces de responder a tanta demanda y necesidad
Mucha información, ¿es información?
¡Qué momento! Descubrimos que el mundo es chico. Y todo se contagia más rápido. Descubrimos que informar bien es generar valor. Y así somos más efectivos.
Medidas del MTSS en la emergencia sanitaria
Acercamos un breve resumen de algunas herramientas en las que se pueden amparar las empresas para mitigar los impactos negativos de la crisis sanitaria que actualmente atraviesa el país, fundamentalmente en lo que respecta a la continuidad en la percepción
LinkedIn: un aliado de la carrera profesional
LinkedIn ha levantado vuelo en el mundo profesional y se ha consolidado como una red social para compartir contenido relevante, además de su objetivo original como herramienta de networking y reclutamiento.
Emprendedores y emprendedoras uruguayos: actitudes e intenciones (Parte II)
Esta es la segunda parte de la columna publicada en febrero en la que abordamos las diferencias de género en las actitudes e intenciones en materia de emprendimiento.