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Editorial

El recientemente lanzado Career Management Center del IEEM fue la piedra angular del tema de esta edición en la que buscamos acompañar a los lectores en el proceso de autogestionar su carrera profesional, trabajar su marca personal y conectar con el mercado.

Como afirma Daniel Goleman, todo empieza por uno mismo. Depende de cada uno encontrar su lugar en el mundo laboral y saber cuándo cambiar de rumbo. También depende de uno mantenerse comprometido y productivo durante una vida laboral que puede abarcar unos 50 años y en un contexto en el que el trabajo para toda la vida quedó obsoleto.

En estas páginas te invitamos a preguntarte: ¿cuáles son tus fortalezas y debilidades? ¿Cómo trabajás con otros? ¿Cuáles son tus valores más profundos? ¿En qué tipo de ambiente de trabajo te sentís más a gusto? ¿Qué es una “buena vida” para vos? ¿Cuál es tu propósito? ¿Estás construyendo un career portfolio?

De la mano de nuestros colaboradores, acercamos historias de personas que se han animado a hacerse estas preguntas, alcanzando una definición propia del éxito profesional y convirtiéndola en un norte hacia el cual apuntar. Como afirma en su artículo Santiago Sena: “Quienes son movidos por un propósito tienen ese ‘no sé qué’ que enamora e invita a otros”. Y es exactamente eso lo que queremos ayudarte a encontrar.